企业所得税扣除限额计算器

填入收入、利润总额、工资薪金和各项费用的实际发生额,算出每项能在税前扣除多少、要纳税调增多少、有多少可以结转以后年度。

单位:元
计算基数
本年实际发生
以前年度结转(选填)
项目本年实际发生扣除限额本年可扣除纳税调增纳税调减结转以后年度
业务招待费800,000.00250,000.00250,000.00550,000.00——
广告费和业务宣传费8,000,000.007,500,000.007,500,000.00500,000.00—500,000.00
职工福利费900,000.00840,000.00840,000.0060,000.00——
工会经费100,000.00120,000.00100,000.00———
职工教育经费520,000.00480,000.00480,000.0040,000.00—40,000.00
公益性捐赠支出400,000.00360,000.00360,000.0040,000.00—40,000.00
合计1,190,000.00—

各项扣除标准

项目扣除标准超过部分依据
业务招待费按发生额的 60% 扣除,最高不超过当年销售(营业)收入的 5‰不得扣除企业所得税法实施条例第四十三条
广告费和业务宣传费不超过当年销售(营业)收入 15% 的部分;化妆品制造或销售、医药制造和饮料制造(不含酒类制造)企业为 30%结转以后年度扣除实施条例第四十四条;30% 依据财政部 税务总局公告 2025 年第 16 号(2026、2027 年度)、2020 年第 43 号(2025 年度)
职工福利费不超过工资薪金总额 14% 的部分不得扣除实施条例第四十条
工会经费不超过工资薪金总额 2% 的部分不得扣除实施条例第四十一条
职工教育经费不超过工资薪金总额 8% 的部分结转以后年度扣除财税〔2018〕51号
公益性捐赠支出在年度利润总额 12% 以内的部分结转以后三年内扣除企业所得税法第九条;财税〔2018〕15号
  • 各项费用填符合条件的实际发生额;计提了但没有实际发生的、本来就不得扣除的支出不要填进来。
  • 「销售(营业)收入」包括主营业务收入、其他业务收入和视同销售收入(国税函〔2009〕202号)。
  • 「工资薪金总额」是企业实际发放的工资薪金总和,不包括职工福利费、职工教育经费、工会经费以及社会保险费和住房公积金(国税函〔2009〕3号)。
  • 公益性捐赠:年度利润总额取大于零的数;先扣除以前年度结转的部分,再扣除本年发生的部分;结转年限自捐赠发生年度的次年起最长三年,过期部分本工具不跟踪(财税〔2018〕15号)。
  • 烟草企业的烟草广告费和业务宣传费,一律不得在计算应纳税所得额时扣除。
  • 筹建期、从事股权投资业务的企业、关联企业分摊广告费、集成电路设计和软件企业的职工培训费等特殊情形,本工具不计算,请按相关规定处理,以主管税务机关的口径为准。

常见问题

业务招待费为什么既要乘 60%,又要和收入比?

企业所得税法实施条例第四十三条规定:企业发生的与生产经营活动有关的业务招待费支出,按照发生额的 60% 扣除,但最高不得超过当年销售(营业)收入的 5‰。两个数取小的那个。

广告费超过限额怎么办?

一般企业不超过当年销售(营业)收入 15% 的部分准予扣除,超过部分准予在以后纳税年度结转扣除。在本工具里填上以前年度结转的金额,会在本年限额内一并扣除。

哪些企业广告费可以按 30% 扣除?

化妆品制造或销售、医药制造和饮料制造(不含酒类制造)企业发生的广告费和业务宣传费支出,不超过当年销售(营业)收入 30% 的部分准予扣除。2026、2027 年度依据财政部 税务总局公告 2025 年第 16 号,2025 年度依据 2020 年第 43 号,两份规定相同。

公益性捐赠的「年度利润总额」是什么?

企业所得税法实施条例第五十三条:年度利润总额,是指企业依照国家统一会计制度的规定计算的年度会计利润。财税〔2018〕15号进一步明确取大于零的数额,利润总额小于或等于零时,当年不能扣除,可以结转。

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